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株式会社三機工
･建設業 ・製造業 ・自動車事業
特別教育、技能講習を全作業員
が取得、知識を身につけます。
安全行動の徹底を意識します。
安全協議会の開催
各従業員の人間性が付加価値となり、現場での役割や一人一人の行動を意識します。
リーダー研修
未来を見据えた確かな技術を身につけるべく、人材教育に注力しています。
特別教育・技能講習
特別教育、技能講習により「知識」を身につけ、実践（行動）し、さらに工事現場という危険な作業場での安全行動の「意識」がまた新たな「知識」となり「行動」する。この三つのサイクルで、お客様からの信頼と、現場での人間力を高めています。
女性の働きやすい職場
建設現場は男性のイメージが多いかもしれませんが、三機工では女性従業員も働いており、男女問わず同じスタートを切り、同じように作業し、技術を身につけています。
メンタルヘルスの実地
健康診断をはじめとする心身のサポート
Go challenge
Go change
常に「新しいもの」を求め、従業員一人一人が挑戦する心を持ち、全てのことに対し前向きであること。
また いい意味で変化し続け、恐れずに邁進することを目標に掲げ、様々な事業に貢献しています。
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